党的二十届四中全会立足中国国情,对未来5年作出了顶层设计和战略擘画,绘就了波澜壮阔、气势恢弘的发展蓝图,是乘势而上、接续推进中国式现代化建设的又一次总动员、总部署。新征程上,新兴领域党建既是激发内生动力的重要引擎,更是夯实执政根基、维护安全稳定的关键支撑。广大党员干部须深学笃行全会精神,准确把握其核心要义与实践指向,以深学、细悟、实干的有机统一,推动全会精神在新兴领域走深走实、结出硕果。
乘“深学”之舟驶向认知深海,把准政策传导的“方向盘”。操千曲而后晓声,观千剑而后识器。推动全会精神入脑入心,关键在于实现“深学”与“转化”的融会贯通,真正做到让顶层设计的“天线”与市场实践的“地气”无缝对接。要立足企业发展视角,将全会报告中关于营商环境优化、科技创新赋能、数字经济跃升等宏观纲领,精准解读、细化为条目清晰、操作性强、红利可见的“企业发展导航图”。要勇于突破传统集中授课的窠臼,针对“两企三新”组织时间碎片化、工作节奏快的特点,灵活运用“午间微课堂”、“书记沙龙”、线上“云课堂”等轻型化载体,有效降低参与门槛,切实提升学习覆盖与实效。要充分发挥基层党组织战斗堡垒作用,紧密依托“三会一课”、主题党日等制度化平台,将全会的“官方语言”“体系化表述”转化为企业听得懂、记得住、用得上的“家常话”“实操指南”,引导企业自觉从国家战略布局中寻觅机遇、校准航向,使党的路线方针政策真正成为稳预期、强信心的“定盘星”与“导航仪”。
举“细悟”之火照亮实践路径,搭建资源融通的“立交桥”。知是行之始,行是知之成。学习贯彻全会精神,绝不能局限于书斋之中的思考,必须起而行之,在深学细悟中精准锚定党建服务企业发展的切入点和着力点,加速将党的政治优势、组织优势转化为看得见、摸得着的发展动能与治理效能。要着力架设政企连心桥,紧紧盯住企业在发展中面临的堵点、痛点、难点,依托“党建联席会议”“政企恳谈会”等常态化沟通机制,定期开展政策的靶向宣讲与问题的精准纾解。要全面激活资源耦合链,聚焦融资、引才、技术转化等企业发展核心诉求,有效整合区域内党员业务骨干、行业专家智库等优质资源,组建“红色助企团”“首席服务官”等专业化尖兵队伍,有力推动“政银企”“产学研”等多方主体的高效协同与深度合作。要用心织密服务暖心网,将快递小哥、网约车司机、外卖骑手等量大面广的新就业群体有效纳入党建视野与服务范围,在大型园区、核心商圈等关键节点布局“暖心驿站”“司机之家”,在基础服务上叠加法律援助、心理疏导、技能提升等增值关怀,广泛凝聚社会共识与发展合力。
扬“实干”之帆破浪价值蓝海,成为护航成长的“贴心人”。道虽迩,不行不至;事虽小,不为不成。推动全会精神在新兴领域走深走实,必须将以人民为中心的发展思想,具象化为对每一个市场主体的精准支持与暖心陪伴,以实实在在的党建成效护航企业行稳致远。要推动服务模式从“普惠通用”向“靶向匹配”升级,为初创期企业精准提供政策解读、初创融资等“雪中送炭”式服务;为成长期企业配套市场拓展、人才引进等“锦上添花”式支持;为重点企业定制党建品牌塑造、创新文化建设等“根深叶茂”式方案。要重塑工作模式,变被动“坐等服务”为主动“上门问需”,通过建立健全“企业服务专员”制度、开展常态化走访调研与“问题清单”管理,主动发现、快速响应企业在不同发展阶段的动态需求,以党员干部的“勤跑腿”换来企业发展的“少烦恼”。要将服务能级从“单一帮扶”跃升至“价值共创”,通过积极搭建“产业链党建联盟”“校企共建联合实验室”等开放式平台,促进国有企业、政府部门与“两企三新”组织携手结对、同题共答,推动技术、人才、数据、市场等关键资源要素的共享融通与优化配置,最终构建起休戚与共、互利共赢的发展命运共同体。
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