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“凝”聚力量“联”创未来 省市区一体化公共资源交易·更廉易“1+1+N”党建联盟成立

发布时间: 2024-06-27 10:16:56 浏览量: 发稿人:开封市公共资源交易信息网

       夏至榴花红胜火,明湖泉涌荷花香。在“七一”建党节即将到来之际,6月21日下午,来自省市有关部门、行业监督部门的相关负责人会同评审专家、市民、行业协会、招标人(采购人)、投标人(供应商)等方面百余位代表齐聚济南公共资源交易中心,共同参与见证省市区一体化公共资源交易·更廉易“1+1+N”党建联盟启动,68个党支部代表签署党建联盟共建协议书。这标志着省市区一体化公共资源交易·更廉易“1+1+N”党建联盟正式成立。

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今年以来,为全面贯彻习近平总书记视察山东重要讲话精神,深入落实新时代党的建设总体要求,济南公共资源交易中心与党建联盟成员单位共同协商,达成共识,决定以公共资源交易公开、公平、公正为立足点,以各方主体职能相近、地域相邻、业务相关、需求相宜为切入点,以党建业务双融双促高质量发展为落脚点,共同成立党建联盟。各成员单位以期通过成立党建联盟,全面优化公共资源交易环境,以创新理念开展组织联建、人才联训、活动联办、业务联动、品牌联创等党建活动,推进党建共融、资源共享、业务共促,构建省市区公共资源领域党建业务一体化发展新格局,奋力开创新时代社会主义现代化强省和强省会建设新局面。

  健全组织架构 激活联盟动力

  据悉,省市区一体化公共资源交易·更廉易“1+1+N”党建联盟的第一个“1”指招标投标领域涉及的主体所辖、所属党支部;第二个“1”指政府采购领域涉及的主体所辖、所属党支部;“N”则是指公共资源交易其他相关领域涉及主体的所辖、所属党支部。党建联盟成员范围主要涵盖纪检监察、审计、公安等专职监督执法部门、党务工作主管部门、公共资源交易综合管理部门、行业监督部门、社会监督群体、公共资源交易平台运维服务机构、招标人(采购人)、代理机构(中介机构)、评标(评审)专家、投标人(供应商)、交易“服务链”上下游单位等各类主体所辖、所属党支部。通过支部上下结对、内外结对、政企结对等形式,组成跨层级、跨领域、跨行业、跨部门的党建联盟。

  不仅如此,党建联盟自成立伊始便明确了职责——以双融双促为切入点,聚焦企业群众急难愁盼的热点问题,聚焦公共资源交易领域风险防控,聚焦省市区重大重点项目建设,围绕打通堵点、消除卡点、攻克难点,定期召开联建会议,研究制定抓党建促发展工作思路和办法。同时,整合各成员单位优势资源,开展组织建设、廉政教育、主题党日、公益活动等相关工作,及时总结党建联盟经验做法,打造“公共资源交易·更廉易”党建联盟特色品牌。

  此外,记者了解到,党建联盟还建立健全了议事机制。党建联盟设联络办公室,办公室设在济南公共资源交易中心,负责协调保障,各成员单位明确1名联络员,负责沟通联系。联盟的议事机制为联席会议,联络办公室负责联席会议召集。其他联盟成员单位有重要事项需研究解决的,可作为联合召集单位。

  锚定目标任务 全面提质增效

  目标明确,所以思想坚定;路径清晰,因此干劲十足。自成立伊始,党建联盟便制定了清晰的目标任务。

  ——开展组织联建,促堡垒共固。联盟联络办公室负责统筹协调,梳理联盟成员共性需求、个性需求、资源优势、发展趋势,联合制定需求清单、资源清单和任务清单“三张清单”。探索建设“1+1+N”党建联盟数字化平台,创新党建联盟政策资源“免申即享”机制,丰富宣传载体,开展优秀党支部典型推广,促进联盟成员组织生活量质提升。定期开展线上党务知识培训,着力提高党务工作者能力,夯实基础保障。积极组织党务工作者参与创新创优活动,激发党务工作热情,确保党建工作有人抓、有人管、有人干、能出彩。

  ——开展人才联训,促队伍共融。建立把骨干培养成党员、把党员培养成骨干的“双训”机制,在人才引进、管理、培养机制创新等方面开展典型经验交流互鉴,促进党建人才队伍建设。强化党员队伍建设协同共融,采用“支部结对子”“党员一帮一”等方式,互通理念、互学经验、互促实践,全面提升联盟各党支部党员队伍能力素质。强化专业人才队伍建设协同共融,通过各支部“上下结对”“政企结对”等方式,开展人才交流活动,探索推动省、市、区有关部门以及企业间多向岗位锻炼、联合培训等,推进信息互享、经验互鉴、人才互通,积极培育复合型、创新型人才。

  ——开展活动联办,促政企共建。以“党建引领聚合力,政企同心促发展”为主题,推动联盟内省、市、区有关部门党支部和企业党支部结对共建、帮扶共建,实现活动联办。开展“上下+内外”结对共建,加深联盟跨层级、跨部门、跨行业成员间不同业务的理解和认同,强化工作交流、协作和紧密配合,理顺上下运行管理机制,畅通内外沟通交流渠道。开展“政企+强基”结对共建,鼓励联盟党支部之间,以及单位内部基层党支部之间结成“固本强基”党建联盟,对标对表学经验促提升,发挥先进、榜样、标兵示范带头作用,促进联盟成员基层党建工作整体水平上台阶。

  ——开展业务联动,促资源共享。搭建联盟交流平台,围绕党建业务双融双促双提升,定期举办联盟成员协调会议,集中力量,把业务、技术、人才、数据等要素资源整合起来,统筹利用、共同分享。建立资源共享机制,开展各党支部互访、交流、考察、推介等活动,推动形成全方位、多层次、有实效的交流合作。建立资源共享清单,明确联盟成员资源共享范围,将政策、信息、文化、服务等资源在联盟内有机整合盘活。强化功能建设,发挥共享共建作用,着力建设联盟线下线上两个阵地,打造政策学习、信息发布、品牌展示、经验分享等综合载体,实现资源共享、优势互补。

  ——开展品牌联创,促发展共进。开展公共资源交易高质量发展创新攻坚行动,组建联盟党员突击队、先锋队,探索建立联盟公共资源交易研究机制,不断破解公共资源交易事业高质量发展“堵点、痛点、淤点”问题。推动公共资源交易政策、平台及业务协同,深化“评定分离”“远程异地评标”“多点分散评标”“元宇宙+五盲”等评标场景应用。强化联盟成员间平台数据协同,在更大范围内实现CA数字证书、电子营业执照等跨平台、跨部门、跨地区互认。强化联盟成员间信用协同,加强投诉处理、抽查检查、行政处罚等信用信息的归集管理、互联共享,联合开展失信惩戒。丰富数据服务内容和服务功能,积极为联盟各成员提供全方位、精准化数据支撑。充分利用联盟内交易活动上下游服务资源,向市场主体提供优质交易增值服务和“一次办成”整体解决方案。开展专业化、颗粒化交易服务,聚焦各类市场主体交易活动中的急难愁盼问题,推动联盟成员点单、相关支部接单、党员干部领单,优选联盟成员党员担任“联盟业务指导员”,围绕宣传政策信息、收集意见建议、协调解决问题等职责,开展专业化、颗粒化“兜底”服务。

  搭建共建机制 互联动共提升

  建立完善机制是确保党建联盟有序有效开展工作的重要手段。为此,党建联盟搭建了系列机制,为党建联盟各项工作创新开展保驾护航。

  ——建立活动发起机制。坚持“创新创优”,活动实行发起支部负责制,各成员单位可以向其他党支部发出邀请,组织开展活动。以听主体说事、邀主体议事、为主体办事等方式,聚焦“五联五促”任务开展联盟共建活动,促进党建活动与各类主体自身发展紧密结合,推动活动落地见效、开花结果。

  ——建立问题联解机制。坚持问题导向,按照分级、分类原则,对属于市场行为或各类市场主体自身发展的问题,联盟成员单位发挥主体作用,积极协调解决,形成“主体点单、部门接单、联盟跟单”上下联动、左右协同工作格局。

  ——建立会议议事机制。坚持常态化沟通交流机制,根据工作需要召开联盟会议,每年至少召开一次,会议聚焦新形势、新任务、新要求,总结和研究部署党建业务双融双促双提升工作。

  ——建立准入退出机制。联盟联络办公室根据工作需要,可邀请有关单位或企业党支部入盟。有关单位或企业党支部也可自愿申请加入或退出联盟,并向联盟联络办公室备案。成员单位超过一年不参加活动、不发挥作用,有严重违纪违法现象或其他不适宜继续担任成员的,自动除名,取消成员资格。

  党建联盟的成立,标志着联盟“红色引擎”已经点燃。接下来,各成员单位将以党建联盟为“红色纽带”,结成“一家亲”,拧成“一股绳”,同使“一股劲”,共下“一盘棋”,充分发挥联盟的党建引领力、资源整合力、服务竞争力和品牌影响力,不断把党建优势转化为发展优势,把党建资源转化为发展资源,把党建成果转化为发展成果,让党建联盟的名片更加靓丽、成效更加彰显,为新时代社会主义现代化强省和强省会建设作出更大贡献。

来源:济南日报


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